PT Humpuss Maritim Internasional Tbk (HUMI) menyelenggarakan In-House Training #2 bertajuk “Memahami Peran, Tugas, dan Tanggung Jawab Leader dalam Mengelola Tim Kaitannya dengan Hubungan Industrial” bekerja sama dengan Dharmaraksa.
Kegiatan ini bertujuan meningkatkan pemahaman dan kompetensi para leader dalam menjalankan peran strategisnya untuk membangun hubungan industrial yang harmonis dan produktif. Materi pelatihan mencakup tanggung jawab kepemimpinan, komunikasi efektif, pengelolaan tim, serta identifikasi dini terhadap potensi permasalahan hubungan industrial di lingkungan kerja.
Melalui pelatihan ini, para leader didorong untuk menerapkan pendekatan kepemimpinan yang profesional, objektif, dan kolaboratif, serta mengedepankan dialog dalam mengelola dinamika hubungan kerja. Kemampuan mengenali potensi konflik sejak dini juga menjadi aspek penting dalam menciptakan lingkungan kerja yang kondusif dan mencegah permasalahan berkembang menjadi perselisihan yang lebih luas.
HUMI berkomitmen untuk terus meningkatkan kompetensi sumber daya manusia melalui program pengembangan yang berkelanjutan. Dengan kepemimpinan yang efektif dan hubungan industrial yang harmonis, perusahaan diharapkan dapat memperkuat produktivitas, menjaga stabilitas operasional, serta mendukung keberlanjutan bisnis perusahaan.
